Dados do Caged apontam perda de quatro mil vagas formais de trabalho ao longo de 2016
Ribeirão Preto registrou um saldo negativo de empregos em 2016, apesar de um número expressivo de novas vagas criadas.
Saldo Negativo e Perspectivas Futuras
Em 2016, foram abertos 88.484 novos postos de trabalho em Ribeirão Preto, porém, 92.345 pessoas foram demitidas, resultando em um saldo negativo de 3.861 vagas. Embora negativo, esse número representa uma redução de 38,9% em relação a 2015, quando o saldo foi de -6.323 vagas. Para o economista José Rita Moreira, apesar do resultado de 2016, a perspectiva para 2017 é positiva, com reflexos a partir do segundo semestre.
Setores Mais Atingidos e Qualificação Profissional
O setor da construção civil foi o mais afetado pelas demissões em 2016, com 1.480 desligamentos. Serviços (1.334), indústria de transformação (767) e comércio (260) também registraram perdas significativas. Moreira destaca a importância da qualificação profissional para se manter no mercado de trabalho, ressaltando que em momentos de recuperação econômica, as empresas são mais exigentes na hora de contratar. A busca por produtividade também leva as empresas a otimizar processos, fazendo mais com menos pessoas, aumentando a necessidade de profissionais qualificados.
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Agronegócio e Diversificação Econômica
Apesar do cenário desafiador, o agronegócio se manteve como o setor que mais gerou empregos em 2016, com saldo positivo de 56 contratações. A administração pública ficou em segundo lugar, com 17 vagas a mais. No entanto, Moreira alerta para a necessidade de diversificação econômica, uma vez que o agronegócio, apesar de sua força, está cada vez mais mecanizado, reduzindo a demanda por mão de obra humana. A cidade precisa apostar em outros setores para garantir uma retomada econômica plena e sustentável.
Apesar do saldo negativo em 2016, a redução na perda de empregos em comparação com o ano anterior e a perspectiva positiva para os próximos anos indicam uma gradual recuperação econômica em Ribeirão Preto. A qualificação profissional e a diversificação econômica são fatores cruciais para impulsionar esse crescimento e garantir a geração de novas vagas de trabalho.
