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Entenda a dieferença entre auxílio-doença e auxílio acidente

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auxílio-doença e auxílio acidente
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Reinaldo Luís Ferreira, mecânico industrial, viu sua vida mudar drasticamente há dois anos após um acidente que o afastou do trabalho. A queda de uma escada de cinco metros resultou em uma fratura na perna, impossibilitando-o de andar e, consequentemente, de exercer sua profissão.

A Mudança no Benefício

Inicialmente, Reinaldo passou a receber o auxílio-doença, um suporte financeiro crucial para sua subsistência. “Eu estava recebendo meus benefícios, eles fazem um cálculo. Nesse cálculo já reduzia mil reais por mês a menos do que era o salário atual, mas tudo bem”, relata Reinaldo. Ele estava ciente da redução e se organizava com o valor recebido. No entanto, no mês passado, o valor do benefício sofreu uma redução drástica, caindo de R$1.625 para R$920.

A Reclamação e a Falta de Comunicação

A repentina diminuição no valor do auxílio gerou grande preocupação e indignação em Reinaldo. Ele questiona a falta de comunicação por parte do INSS. “Eles não me avisaram, não me ligaram. Eu tenho residência, tenho o e-mail, telefone, celular, não entraram em contato comigo. Eu acho que o INSS está mexendo com o ser humano”, desabafa.

Auxílio-Doença vs. Auxílio-Acidente

A explicação para a mudança no valor do benefício reside na transição do auxílio-doença para o auxílio-acidente. Segundo Leonardo Rodrigues, advogado especialista em previdência, a diferença entre os dois benefícios é crucial. “Enquanto a incapacidade era total, quando ele não tinha condições de voltar a trabalhar, ele recebeu o auxílio-doença acidentário. Nesse caso, o cálculo do benefício tenta manter pelo menos perto do salário dele na empresa”, explica o advogado. Com a possibilidade de retorno ao trabalho, mesmo que com incapacidade parcial, Reinaldo passou a ter direito ao auxílio-acidente, que é uma indenização e pode ser acumulado com o salário da empresa.

Apesar da mudança, é importante ressaltar que o auxílio-acidente é uma indenização, podendo ser acumulado com outros benefícios do INSS.

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