Sobre a importância da bagagem acadêmica, ouça o colunista David Forli Inocente no ‘CBN Emprego e Oportunidades’

O desemprego no Brasil atinge milhões de pessoas, e a falta de qualificação é um dos principais entraves para a recolocação profissional. Uma pesquisa do IBGE mostra que o desemprego entre pessoas com ensino médio incompleto é três vezes maior do que entre aqueles com ensino superior completo (24% contra 8,3%). Mesmo com ensino superior incompleto, a taxa de desemprego ainda é alta (17%).

Fatores que dificultam a recolocação profissional

Além da falta de qualificação, outros fatores contribuem para o aumento do tempo de busca por emprego. Uma pesquisa do SPC Serasa indica que leva cerca de oito meses para um profissional ser reinserido no mercado. Entre esses fatores estão:

• Falta de networking: Construir relacionamentos com colegas de profissão é crucial para obter referências e oportunidades.
• Falta de atualização profissional: O mercado de trabalho está em constante mudança, e a atualização de habilidades é essencial para se manter competitivo.
• Despreparo para entrevistas: Postura inadequada, roupa inadequada, falta de sinceridade e dificuldade em explicar a saída do emprego anterior são fatores que podem prejudicar o processo seletivo.
• Exigências salariais inadequadas: Pedir um salário muito acima da média pode dificultar a contratação.
• Candidatura a vagas incompatíveis com o perfil: Candidatar-se a vagas com exigências abaixo da qualificação pode ser prejudicial.
• Profissão em baixa: Algumas profissões estão em declínio, exigindo uma reinvenção profissional.

Como melhorar as chances de recolocação

Para aumentar as chances de conseguir um emprego, é importante:

• Investir em educação: Cursos, pós-graduações e outras formações podem melhorar o currículo e as chances de contratação.
• Construir uma rede de contatos: Networking é fundamental para obter informações sobre vagas e referências.
• Preparar-se para entrevistas: Treinar a comunicação, a postura e o conhecimento sobre a vaga são essenciais.
• Elaborar um currículo eficaz: Um currículo bem elaborado e atualizado é o primeiro passo para chamar a atenção dos recrutadores.
• Buscar feedback: Perguntar aos recrutadores o que pode ser melhorado é uma forma de aprender com as experiências.

Dicas finais para a busca de emprego

Manter-se atualizado, investir em qualificação e construir uma rede de contatos são estratégias importantes para quem busca recolocação profissional. A honestidade e o autoconhecimento também são fundamentais durante o processo seletivo. A persistência e a busca por feedback são aliados importantes nessa jornada.