Dimas Facioli comenta que essa necessidade de se adaptar a essas novas ferramentas integra trabalhadores de diferentes épocas

Dimas Facioli comentou sobre a influência da inteligência artificial (IA) no mercado de trabalho, Inteligência artificial torna necessário a qualificação, destacando a necessidade de qualificação para profissionais de todas as gerações. Segundo ele, o risco não está na substituição direta por IA, mas na perda de oportunidades para quem domina essas tecnologias.

“Você não vai perder o seu emprego para a inteligência artificial, mas pode perder para alguém que entenda a inteligência artificial.”

Facioli ressaltou que o domínio das ferramentas de IA deve ser aliado a uma formação sólida e ao conhecimento prévio das atividades profissionais. Com o avanço da IA generativa, tarefas mais complexas passaram a ser executadas com sucesso, o que pode modificar a forma tradicional de atuação em diversas profissões.

Ele destacou que a IA não tem como objetivo eliminar empregos, mas sim desenvolver novas formas de trabalho. Previsões indicam que a IA criará cerca de 90 milhões de novos postos de trabalho, enquanto aproximadamente 70 milhões poderão ser eliminados.

Importância da inteligência artificial no mercado

A IA está sendo consolidada no mercado de trabalho e foi apontada como uma das habilidades em alta para 2025 no Brasil, segundo levantamento recente do LinkedIn, que possui cerca de 85 milhões de usuários no país. O estudo identifica as competências mais buscadas pelas empresas, reforçando a necessidade de familiaridade com IA para todos os profissionais.

Integração entre gerações: Facioli destacou que a integração entre profissionais jovens e experientes tem se mostrado valiosa. Os jovens tendem a aprender rapidamente as novidades trazidas pela IA e podem compartilhar esse conhecimento com os mais experientes, que, por sua vez, agregam vivência prática ao trabalho.

O papel do profissional humano: Apesar dos avanços da IA, o papel do profissional humano permanece fundamental para analisar, validar e adaptar as soluções geradas pela tecnologia, garantindo que elas sejam aplicáveis e eficazes nas organizações.

Entenda melhor

A combinação de diferentes gerações no ambiente de trabalho tem acelerado a adoção de tecnologias e promovido ganhos em produtividade e eficiência. A colaboração entre jovens e veteranos permite que as organizações aproveitem melhor os recursos da inteligência artificial, enquanto os profissionais desenvolvem habilidades complementares.