Ouça a participação de Monize Zampieri
O Sindicato dos Servidores Municipais de Ribeirão Preto criou um conselho para receber denúncias dos funcionários da prefeitura, um movimento que já demonstra impacto com um volume considerável de queixas.
O Volume de Denúncias e as Principais Queixas
Em apenas um mês, o sindicato recebeu 137 denúncias. Uma parcela significativa dessas denúncias, 67 no total, refere-se à atuação de funcionários comissionados e à suspeita de funcionários fantasmas. Além disso, outras 53 denúncias apontam para a falta de equipamentos e condições de trabalho adequadas, principalmente na Secretaria de Infraestrutura e no Departamento de Erp. Há ainda relatos sobre veículos em péssimas condições e suspeitas de desvio de verbas de fundos da saúde e educação, incluindo o uso indevido do Fundeb.
O Canal de Denúncias e a Atuação do Sindicato
O sindicato justifica a criação desse canal de denúncias pela necessidade de oferecer um espaço onde os servidores possam relatar problemas sem receio de represálias, já que a ouvidoria da prefeitura exige identificação. O novo canal permite denúncias anônimas, incentivando os servidores a exporem irregularidades. O sindicato se compromete a avaliar cada denúncia e, nos casos mais graves, encaminhá-las ao Ministério Público.
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Reação da Prefeitura e Próximos Passos
Questionada sobre as denúncias, a prefeitura declarou desconhecê-las, mas indicou que espera receber os relatos do sindicato para que possam ser apuradas. Paralelamente, o sindicato já protocolou uma representação no Ministério Público, apontando um possível uso indevido de recursos do Fundeb, o que resultou na instauração de um inquérito. O comitê do sindicato também busca o apoio dos vereadores para anular um decreto que corta despesas, incluindo a capacitação dos servidores.
O sindicato parece determinado a fiscalizar de perto a administração municipal, buscando garantir os direitos dos servidores e a correta aplicação dos recursos públicos.
