Ribeirão Preto tem mais de 500 vagas de emprego abertas em diferentes setores, mas empresas enfrentam dificuldades para preencher os postos de trabalho por falta de mão de obra qualificada. A construção civil é uma das áreas mais afetadas pela escassez de profissionais.
Em um grande empreendimento da cidade, mais de 75 operários trabalham atualmente nas obras, mas a construtora ainda busca novos funcionários para ampliar as equipes. O local conta com oito condomínios em construção.
Segundo representantes do setor, a dificuldade para contratar profissionais especializados fez com que empresas passassem a investir na formação de trabalhadores dentro das próprias obras.
Construção civil
A engenheira Paula Rotger explicou que a construção civil enfrenta um déficit crescente de mão de obra especializada. De acordo com ela, as empresas têm dificuldade tanto na contratação quanto na captação de novos trabalhadores para o setor.
A alternativa encontrada pelas construtoras tem sido contratar pessoas sem qualificação específica e oferecer treinamento para formar profissionais como pedreiros, pintores e montadores.
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O pedreiro Rodrigo Arantes, que trabalha há 20 anos na área, afirmou que sempre atuou de forma autônoma, mas decidiu aceitar uma vaga formal por causa dos benefícios oferecidos pela empresa.
Segundo ele, além do salário, benefícios como plano de saúde, alimentação e transporte foram decisivos para a escolha pelo emprego com carteira assinada.
Vagas abertas
A falta de profissionais não acontece apenas na construção civil. O Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) de Ribeirão Preto oferece mais de 500 vagas em diferentes áreas.
Há oportunidades para açougueiro, auxiliar de limpeza, vigilante, cozinheiro e outras funções. O setor supermercadista também enfrenta dificuldades para preencher postos de trabalho.
Um supermercado da cidade, que também atua com vendas pela internet, tem nove vagas abertas para atendimento ao cliente.
Contratação
A coordenadora de relacionamento da empresa, Luía Biagiote, afirmou que os candidatos precisam apenas ter ensino médio completo e boa comunicação. Não é exigida experiência anterior, já que os funcionários passam por treinamento antes de iniciar as atividades.
Segundo ela, a empresa busca pessoas engajadas e interessadas em crescer profissionalmente dentro da companhia.
O Posto de Atendimento ao Trabalhador de Ribeirão Preto fica na avenida Francisco Junqueira, 2625, no Jardim Macedo.
